Sponzorované odkazy
Odpovědět na komentář
Skončenie pracovného pomeru
Ukončil som pracovnyý pomer dohodou a v ten den som ostal
na PN.prosim ako to vlastne je s odvodmi, platenim od zamestnavatela atd.
Vážený pane,
skočil ste pracovný pomer dohodou to znamená, že nejde o výpoveď, ktorú v čase práceneschopnosti Zákonník práce zakazoval § 64 ods. 1 Zákonník práce. Vzhľadom na to, že už nie ste zamestnaný a bol ste uznaný za prácenseschopného v ochrannej dobe § 32 zákona č. 461/2003 Z.z. o sociálnom poistení patrí Vám dávka nemocenského poistenia § 37
a) od prvého dňa dočasnej pracovnej neschopnosti do tretieho dňa dočasnej pracovnej neschopnosti 25% denného vymeriavacieho základu určeného podľa § 55 alebo pravdepodobného denného vymeriavacieho základu určeného podľa § 57 a
b) od štvrtého dňa dočasnej pracovnej neschopnosti 55% denného vymeriavacieho základu určeného podľa § 55 alebo pravdepodobného denného vymeriavacieho základu určeného podľa § 57.
Nemocenskú dávku Vám bude vyplácať Sociálna poisťovňa.
s pozdravom Grant
Odpovědět
Sponzorované odkazy
style="display:inline-block;width:336px;height:280px"
data-ad-client="ca-pub-9660049180554918"
data-ad-slot="2714138162">
Reklama
Oblíbený obsah
- Neprimerané zmluvné podmienky a absencia písomnej formy (239,073)
- Občiansky zákonník I časť (78,190)
- Ako si prihlásiť pohľadávku do konkurzného konania - SKYEUROPE (56,083)
- Podmienky poskytovania služby (54,480)
- O projekte lawblog.sk (50,580)
- Právna úprava poskytovania bezplatnej právnej pomoci v SR. (49,056)
- Rozvodové konanie (41,309)
- Reklamácia pri predaji auta - zodpovednosť za vady (38,412)
- Náhradný byt po rozvode manželstva (37,224)
- Vady použitej veci - kúpa ojazdeného auta (35,950)
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- …
- následující ›
- poslední »